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課程題目: 業(yè)務建模與業(yè)務分析培訓

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課程大綱:

業(yè)務建模與業(yè)務分析培訓

 

 

業(yè)務建模概覽

什么是業(yè)務建模

為什么業(yè)務建模

業(yè)務模型都包括什么

業(yè)務模型和系統(tǒng)模型的區(qū)別和聯(lián)系

誰關心業(yè)務模型,關心什么

業(yè)務模型的可變性

業(yè)務建模的路線圖

業(yè)務場景與用例分析

業(yè)務用例建模方法概覽

業(yè)務故事與業(yè)務用例

收集業(yè)務場景

業(yè)務用例建模

編寫業(yè)務用例說明文檔

業(yè)務角色分析

什么是業(yè)務角色,

業(yè)務角色的層級

如何歸納組織結(jié)構(gòu)中的人員

描述業(yè)務職責

復雜組織結(jié)構(gòu)的角色與職責分析

建立業(yè)務角色模型

實例:業(yè)務角色分析與建模

業(yè)務流程分析

什么是業(yè)務流程

業(yè)務流程的層次與粒度

業(yè)務流程的基本組織原理

業(yè)務流程梳理與建模方法

建立業(yè)務流程模型

實例:業(yè)務流程分析與建模

業(yè)務對象分析

什么是業(yè)務對象,

業(yè)務對象的收集方法

業(yè)務對象的分解策略

業(yè)務對象分析方法

業(yè)務對象不一致的問題與統(tǒng)一方法

利用現(xiàn)有系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行業(yè)務實體分析

建立業(yè)務對象模型

實例應用:一個具體項目業(yè)務對象分析

業(yè)務規(guī)則

什么是業(yè)務規(guī)則

業(yè)務規(guī)則的表達形式

復雜業(yè)務規(guī)則的分析方法

規(guī)則的可變性分析

規(guī)則建模方法

實例應用:業(yè)務規(guī)則分析與建模

設計可擴展的業(yè)務架構(gòu)

業(yè)務的變化所引起的波動

如何識別業(yè)務的變化

提煉變化為擴展需求

設計支持業(yè)務變化的框架

實例應用:可擴展的業(yè)務架構(gòu)

從業(yè)務模型到系統(tǒng)模型

業(yè)務文檔的形式

業(yè)務文檔的內(nèi)容

如何編寫高質(zhì)量的需求分析報告

如何評審業(yè)務文檔

業(yè)務驅(qū)動的軟件開發(fā)過程

業(yè)務驅(qū)動的軟件開發(fā)過程

o 角色,

o 制品,

o 活動,

o 流程

業(yè)務驅(qū)動的需求分析

業(yè)務驅(qū)動的數(shù)據(jù)庫設計

業(yè)務驅(qū)動的架構(gòu)設計

業(yè)務驅(qū)動的迭代開發(fā)

業(yè)務驅(qū)動的測試